在紡織企業(yè)遍地的紹興，七色彩虹集團“掌門人”楊寶林始終堅守主業(yè)不放，將主業(yè)做強、做精，使企業(yè)在激烈的市場競爭中成為名副其實的燦爛彩虹。

    1988年3月初，楊寶林接任了瀕臨倒閉的安城針織廠廠長之職。上任后他大刀闊斧進行改革，當年，產(chǎn)品開始銷往國外，扭轉(zhuǎn)了虧損局面；次年，引進外資，超前的資本運作使企業(yè)年年贏利，步步興旺。

    此后，企業(yè)不跟市場的風、不搞多元化、不跨行業(yè)發(fā)展，緊緊圍繞紡織業(yè)發(fā)展的大旗，將投資全部注入自身主業(yè)，使得企業(yè)不斷發(fā)展壯大。目前，企業(yè)旗下已有浙江七色彩虹印染有限公司、紹興市華紳紡織品整理有限公司、浙江港龍織造科技有限公司三家集染紗、織布、印花為一體的公司，建有省級企業(yè)技術(shù)中心、國家級高新技術(shù)企業(yè)，在行業(yè)中具有完整產(chǎn)業(yè)鏈和競爭力。

    企業(yè)轉(zhuǎn)型升級是突破自我、獲得新生的保障。在2008年金融危機時期，楊寶林主動放棄3億元的低價加工單，而是與國際大牌合作，在30多個國家注冊“siris七色彩虹”商標，走國際化道路和自主創(chuàng)新之路，帶領(lǐng)企業(yè)成功走出一條突圍路。

    在發(fā)展企業(yè)的同時，楊寶林認為，企業(yè)家承擔社會責任，并不是簡單的獻愛心，而是要讓企業(yè)發(fā)展與社會責任密不可分，以責任促發(fā)展，以發(fā)展回報社會。比如面對環(huán)境保護的壓力，七色彩虹集團首先在內(nèi)部做足功課，近三年來在淘汰落后設(shè)備、建設(shè)環(huán)保設(shè)施方面投入資金3億多元。

    同時，楊寶林主動回報社會，讓弱勢群眾感受社會的溫暖。紹興市第一家企業(yè)關(guān)工委組織在七色彩虹集團成立，目前已資助困難學子260名。七色彩虹集團還有多個紅十字會救助項目，讓許多困難患者受益。對企業(yè)所在的馬山鎮(zhèn)，楊寶林也在修路、建設(shè)學校等方面做出了貢獻。據(jù)統(tǒng)計，七色彩虹集團對社會的各項捐贈金額累積達到1000多萬元。（記者　鐘蘭花 ）